Progetto Easy Friday

SKS365 certificata al Top Employers 2023 Venerdì 24 marzo 2023

L’azienda leader che include il casinò online Planetwin365 è stata premiata per l’ottimo ambiente lavorativo che ha costruito negli ultimi 5 anni, tra azioni di beneficenza in Italia, Malta e Serbia e l’ambiziosa rivoluzione “Easy Friday”.

Un inizio 2023 con il botto per SKS365, azienda leader nel settore gambling, che opera in Italia con il marchio Planetwin365. Fondata in Austria nel 2009, opera con ottimi risultati nel settore gaming e betting, vantando licenze in mercati regolamentati e riconosciuti a livello internazionale per qualità e rilevanza, come Italia, Malta e Serbia.

Dal 2020 il gruppo ha presentato Planet Entertainment, sezione dedicata all'offerta di servizi a valore aggiunto, come il primo progetto lanciato sul mercato PlanetPay365. Include ben 500 operatori e ha uffici in tutta Europa, con le sedi centrali a Roma, Malta e Belgrado.

SKS365 ha ottenuto un ambìto riconoscimento: è infatti entrata a far parte delle aziende certificate Top Employers Italy 2023 insignite dal Top Employers Institute. I criteri di questa scelta convogliano in un ambiente di lavoro sano e ambizioso, sposando eccellenti politiche di risorse umane e buone pratiche per i lavoratori presenti.

Il 2022 era già stato un anno record per SKS365, con numeri positivi in quanto a giocatori ed entrate registrate. Su questa scia, il 2023 è iniziato ugualmente bene, consacrando l’operatore come un’eccellenza nel settore.

I parametri di giudizio sono stati valutati da un team di esperti secondo 20 macroaree di competenza tra le quali:

  • strategia del personale
  • ambiente di lavoro
  • acquisizione di talenti
  • apprendimento
  • diversità e inclusione
  • benessere

Negli ultimi 5 anni, l’azienda ha compiuto un vero percorso di trasformazione, sposando un approccio al lavoro coraggioso e pioneristico, crescendo sia nel mercato sia nella qualità dell’impiego. Grandi talenti al servizio dell’azienda, ma anche risorse competitive, che posizionano così SKS365 sempre più in cima al mercato gambling.

Un riconoscimento prestigioso e globale: sono stati infatti certificati e riconosciuti 2.052 Top Employers in 121 paesi dei cinque continenti. Non è un caso che lì dove il comparto stava subendo la prima vera crisi post pandemia, fra caro energia e bollette al rialzo, SKS365 abbia assunto ben 144 persone soltanto nel 2022, confermando ancora una volta le entrate annuali di ben 70 milioni di euro.

Più ore libere, maggiore produttività

Un’altra novità è rappresentata dal progetto Easy Friday che garantisce 16 ore extra libere per i lavoratori, che potranno dedicare a sé stessi o ai propri hobby. La salute fisica e mentale dei dipendenti è sempre in cima alle attenzioni dell’azienda, così come confermato nel convegno Wellbeing & Mental Health dello scorso ottobre con gruppi di ascolto e consulenze alimentari gratuite per tutti. Le routine rigide e ambienti di lavoro poco flessibili hanno così lasciato spazio all’inclusione e all’interazione, tagliando le distanze tra dipendenti e vertici aziendali e creando un rapporto fiduciario che migliora in particolar modo la produttività.

Un aiuto ai minori in difficoltà: programma Giving something back

Ultimo, ma non per importanza, il programma Giving something back, destinato da SKS365 ai bambini maggiormente in difficoltà.

In collaborazione con la S.S. Lazio, squadra italiana di serie A, SKS365 ha concesso a 11 bambini di partecipare a un campo estivo promuovendo i valori di benessere fisico e mentale.

A Malta sono stati regalati mobili e strutture informatiche a enti locali di beneficenza, mentre in Serbia sono state aiutate le scuole dell’infanzia. Grandi gesti significativi che i vertici dell’azienda vogliono perseguire anche per l’anno in corso.